Según los informes, los trabajadores del hospital han visto un aumento en los casos de violencia en el lugar de trabajo, lo que llevó a algunos profesionales de la salud a fundar un grupo dedicado a crear conciencia sobre el problema.
Sandra Risoldi comenzó Enfermeras Contra la Violencia después de que supuestamente se le negara la ayuda de su supervisor para ayudar a un paciente potencialmente violento. Cuando regresó posteriormente a la habitación del paciente, él le dio una patada a la puerta en un intento de escapar.
"Probablemente me hubiera hecho pedazos la cabeza contra el suelo... Estaba saltando sobre cosas para tratar de salir", dijo. afirmó.
El incidente inspiró a Risoldi a formar Enfermeras contra la Violencia. En seminarios en todo el condado, busca identificar señales de advertencia en pacientes potencialmente violentos y enseñar a las enfermeras técnicas de desescalada y defensa personal.
El sitio web de Enfermeras contra la Violencia explica la, “nuestro objetivo es promover el bienestar mental, apoyar a todos los trabajadores de la salud, con un enfoque de enfermería, promover nuestra capacitación en prevención de la violencia y ayudar a los centros de enfermería/entornos educativos a comprender y aceptar los fundamentos de la prevención de la violencia”.
Además, Risoldi estructura sus seminarios como experiencias terapéuticas. En muchos casos, las enfermeras experimentan eventos traumáticos pero reciben poca ayuda. Risoldi sugirió que “todo el mundo tiene un punto de quiebre”.
Más del 75% de las enfermeras informaron haber encontrado algún tipo de violencia en el lugar de trabajo, conforme a un estudio realizado en 2014. Además, en el segundo trimestre de 2022, más de 5,000 enfermeras fueron reportadas asaltado mientras está en el trabajo.
En 2018, un Departamento de Salud y Servicios Humanos de Texas encuesta reveló que menos de la mitad de las enfermeras en el estado consideran que su hospital es seguro. Además, menos de la mitad sabía que su empleador tenía programas de prevención de la violencia.
El Departamento de Servicios de Salud del Estado de Texas anticipa que al estado le faltarán más de 57,000 enfermeras para 2032.
Para Risoldi, sin embargo, el problema no es una “escasez de enfermeras”, sino que “tenemos enfermeras que están cansadas de que las traten fatal”.
¿Por qué en noviembre de 2020 la Legislatura del Estado de Texas no aprobó un proyecto de ley para proteger a los trabajadores de la salud contra la violencia? Ahora tenemos una enfermera muerta y un trabajador social muerto, atribuible a la legislatura del estado de Texas.