Cuando Spencer Siino se mudó a Dallas desde Los Ángeles hace siete años con su familia, le dijeron que el Distrito Escolar Independiente de Highland Park (HPISD) es fantástico. Desde entonces, ha retirado a sus hijos del distrito escolar, aunque todavía debe pagar impuestos sobre la propiedad.

“Estuve felizmente inconsciente como tantos durante mucho tiempo”, dijo Siino. expreso de dallas. “Todo se ve bonito. Todos son muy amigables y alegres, por lo que se siente muy bucólico, pero no entendía lo que estaba pasando detrás de escena”.

Siino alega que detrás de escena, la prioridad de HPISD es hacer crecer la administración y no la educación de los niños.

“Hay una sobrecarga administrativa cuando dicen que no la hay, y la inscripción también es un indicador”, dijo.

Siino, que anteriormente analizó empresas en dificultades, evaluó de forma independiente los informes anuales completos de HPISD y supuestamente descubrió que la inscripción disminuyó un 3.1 %, la cantidad de maestros disminuyó un 4.9 %, mientras que el empleo no docente aumentó un 18 %.

“Desde que Tom Trigg llegó aquí, hemos aumentado el gasto en todo, excepto en los salarios y el desarrollo de los maestros”, dijo Siino en una entrevista. “La inversión en maestros ha bajado. Todo lo demás ha subido mucho”.

Las acusaciones de Siino llegan justo antes del día de las elecciones, el 2 de noviembre, cuando los votantes deciden si aprueban o no los “Centavos de oro”, que HPISD supuestamente usará para aumentar los salarios de los maestros.

“Si vota sí, pagará 4 centavos por cien dólares más en sus impuestos sobre la propiedad, pero ese no es mi problema”, dijo Siino. “Mi problema con esto es que está construido sobre mentiras. Siempre podríamos haber pagado eso, y los maestros no van a recibir un pago competitivo. Es un encubrimiento de lo que la administración ya ha hecho”.

“Una Elección del Centavo de Oro” crea un aumento de impuestos que el Estado de Texas no puede recuperar.

El Dr. Tom Trigg, el superintendente que comenzó a supervisar el distrito en 2016, no respondió de inmediato a las solicitudes de comentarios.

“Queríamos mudarnos a una comunidad como esta en Texas donde la junta dirige los distritos escolares en asociación con la PTA, y descubrimos que el modelo independiente ha sido secuestrado por organizaciones diseñadas para proteger a los superintendentes y sus administraciones”. dijo Siino.

Después de que Siino publicara sus hallazgos en un grupo de Facebook llamado Parents Unite, HPISD respondió con una refutación, que se publica en el sitio web del distrito escolar.

“Los costos de instrucción en el salón de clases del fondo general de HPISD (la mayoría de los cuales son maestros de salón) aumentaron de $ 36.4 millones a $ 38 millones durante los últimos cinco años, un aumento de $ 1.6 millones”, la refutación afirma, en parte. “Esto sucedió a pesar de una disminución en la matrícula de 217 estudiantes y una disminución en el número total de maestros como resultado de la disminución de la matrícula. Esta información se puede encontrar en el Anexo C-3 de la auditoría más reciente de HPISD. El cuadro que está circulando compara los costos de los docentes con otros "gastos no docentes", pero omite información importante. El cuadro utilizado es de una tabla complementaria en la auditoría que incluye los costos de servicio de alimentos y seguridad/protección que, en gran medida, son reembolsados ​​por organizaciones externas, como las PTA”.

Pero Siino dijo que su análisis ha sido malinterpretado.

“Esa es una falacia lógica que están empleando”, dijo sobre la refutación de HPISD. “Es un argumento de hombre de paja. Enmarcaron una pregunta que la comunidad está haciendo, pero la enmarcaron mal intencionalmente. Están engañando a la comunidad”.