Texas recibió buenas noticias la semana pasada cuando se descubrió que el estado había reducido el desempleo y aumentado la cantidad de empleos en el estado.
As previamente reportado por el expreso de dallas, la Comisión de la Fuerza Laboral de Texas (TWC) publicó datos que muestran que el desempleo cayó un 3.9% en diciembre, por lo que es la primera vez desde febrero de 2020 que cae por debajo del 4%.
Además, el estado ganó más de 13 millones de empleos.
Pero lo interesante son los sectores a donde fueron a parar esos nuevos puestos de trabajo.
Según los datos, la mayor parte del crecimiento se destinó a los sectores de educación y salud. Pero ¿por qué es eso?
Angela Woellner, responsable de prensa de la TWC, dijo el expreso de dallas que el crecimiento de estas industrias se debió a su “sensibilidad y capacidad de respuesta al crecimiento general de la población, que sin duda es un factor en Texas”.
“Antes de la pandemia de COVID, los servicios de educación y salud eran la única industria importante que nunca registró una disminución anual del empleo desde el comienzo de la serie de datos en 1990”, dijo Woellner en un correo electrónico.
La TWC es responsable de rastrear 11 industrias diferentes, y "Cuidado de la salud y educación" se combinan en un "súper sector" con el cuarto mayor número de puestos de trabajo de los datos de diciembre de 2022: más de 1.8 millones de puestos de trabajo.
La atención médica constituyó la mayor parte del crecimiento laboral en el supersector, dijo Woellner. Dado que el empleo total de atención médica y asistencia social constituye la mayoría de los trabajos en comparación con la educación, no es una sorpresa, dijo, que el crecimiento de la industria se inclinó más hacia la atención médica.
Según Woellner, si bien se espera que el empleo proyectado supere los tres millones, se espera que estas industrias crezcan en 529,286 para 2030, según las proyecciones realizadas por la TWC en 2020.
“La gran cantidad de ofertas de trabajo en Educación y Servicios de Salud actualmente indica una fuerte demanda de mano de obra por parte de los empleadores de Texas”, dijo Woellner, quien citó datos de Help Wanted Online, que mostró que las publicaciones para los campos aumentaron un 18.6 % en 2020, 65.3 % en 2021, y 42.0% en 2022.
Todo esto son buenas noticias, especialmente para quienes buscan trabajo en el campo de la salud. Comisión de Salud y Servicios Humanos de Texas (HHSC) anunció la semana pasada que se incrementó el pago inicial de los hospitales estatales y los centros residenciales subvencionados por el estado.
“Mantener una fuerza laboral de atención médica altamente capacitada y bien capacitada es fundamental para brindar atención médica de calidad y aumentar el acceso para los tejanos en todo nuestro estado”, dijo el gobernador Greg Abbott en un comunicado. “Al aumentar los sueldos y salarios para ser más competitivos, la HHSC está abordando las necesidades críticas de personal y volviendo a poner en funcionamiento más camas de hospital. Juntos, estamos reforzando el reclutamiento y la retención de los mejores y más brillantes profesionales de la salud para servir a los tejanos en nuestros hospitales estatales y centros residenciales con apoyo estatal”.
El objetivo del aumento salarial es ayudar a llenar las miles de vacantes necesarias para dotar de personal a los diversos hospitales estatales.
Texas ha demostrado que las personas que buscan trabajo tienen muchas opciones en educación y especialmente en atención médica.
Atrás quedaron los días de los letreros en los patios de los hospitales que decían: "Los héroes de la atención médica trabajan aquí". Al igual que ver gorras de béisbol rojas con letras blancas, también pueden desencadenar emociones negativas intensas.
Agradecemos especialmente a las compañías farmacéuticas, los fabricantes de dispositivos, las organizaciones hospitalarias, los grupos de médicos y las aseguradoras de GREEDY.